パート先のホームセンター店内が、
あまりにも暑いので。
7月は慣れるのに格闘でした‥。
節電しているためではなく、
冷房MAXにしてもあの暑さとのこと(°▽°)
対策としては、
朝からスイカに塩かけて食べ、
手にアイスノン当てながら出勤。
徒歩４分ですが、
だんだん身体が暑くなり(^^;;
品出し中も汗ダラダラ、
身体が燃えるように暑いので。
限界がくる前に、ロッカーに戻って
こまめに休むようにしています。
先日ベテランのスタッフ（おじさん）が、
「このお店のお客さんは、
はっきり言って何でも店員に聞きすぎる！！」
「こんなに店員に聞いてる店はないよ！
聞き方の態度もひどいし、質が悪すぎる。
だから、みんな作業が進まないから本当は
聞かれるのが嫌なんだよ・・・。」
と、本音を私に教えてくれました。
働き始めて半年の私と、
同じことを思っていました（笑）
こういうお店になったのは、
お店側に原因があります。
・お客さんが物を探しにくい店の作りになっていること（通路番号や商品名が目につきにくい）
・わからないことは、スタッフに何でも聞いてくださいスタイルをサービスとしているところ
スタッフが少なくてもこのサービスを
続けていることで、
1人に対する負担は増えるのは当然のこと(>_<)
これでは、辞める人も多いでしょう。
パートやアルバイトの立場からすると、
さっさと辞めるか
自分なりに対策を取るしかない。
私のやるべきことは、
早く品出しをしつつ、迷っているお客さんに
どんどん案内して解決していくこと。
それを、
「仕事」ではなく「ボランティア活動」なんだ
という認識にしてみました。
お金を貰っているので、
本当はボランティアではないのですが。
時給と労力のことを考えたら、
正常な人なら「やりたくない」仕事です（笑）
自分の中で折り合いをつけて、
良い点を探すとすると。
徒歩４分でタイムカードを押して働ける！
というところ。
まるで「在宅勤務」のようです（笑）
この時期は、
「汗だくになるジム」または
「ボランティア」くらいに考えたほうが、
とても清々しい気持ちになれます♬
しばらくは辞めずに、
自分の考え方を変えながらやってみたいと
思います。
今日もお読みいただきありがとうございます♪
